転職に失敗しないための４つの要素
2023/04/28
一昔前に比べて転職はしやすくなりました。昨今の人手不足から求人は多く、求職者の売り手市場になっていると言えそうです。一方で、満足できる転職先を選べなかった場合、仕事の負担が増えることもありますし、何度も転職を繰り返している人は採用されにくくなるかもしれません。
十分な準備をしてから転職をしてください。
この記事では、転職を考えた際の準備について考えてみます。
Contents
転職という決断の前に
転職を考えた時、すべての人に共通していると考えられるのは、今よりもいい仕事をしたいということでしょう。今よりもいい仕事がしたいと考える理由は２つあります。
・もっとスキルアップをしたい
・今の仕事をしたくない
結局のところ、両方になるのかもしれませんが、どちらの比重が大きいのかは問題です。
一刻も早く今の仕事をしたくないという思いが大きいと焦りにつながります。そんな場合こそ、冷静に転職先を考えましょう。
応募か紹介か
転職の方法は大きく分ければ２つになります。
・応募する
・紹介される
応募の場合は、自分から申し込むということになりますので、まずは相手に評価をされることが重要です。仕事の条件などは、相手の評価を受けた後の方がいいでしょう。
一方で紹介の場合は、すでに採用の可能性が高い反面、断りにくいという課題があります。できることなら、転職は応募と紹介を併用できるといいでしょう。
転職の理由をよく考える
転職の理由は、
・もっとスキルアップをしたい
・今の仕事をしたくない
であると話しました。さらに深く考えた方がいいのは、今の職場での自分の評価です。仕事が面白くないとしても、仕事ができる人は高い評価を受けています。逆に仕事の評価を得られていない場合は、転職しても評価をされない可能性があります。また、人間関係が理由になっている場合も同様で、自分自身にも意識を向けましょう。
転職をする場合に重視することは？
転職をする場合に何を重視するのかを自分で明確にしておくといいでしょう。
１：待遇
給料や役職を重視した転職をしたい方は、管理職募集や高待遇の求人をリサーチするといいでしょう。しかし、業界によっては標準の待遇が低い場合がありますので、業界を変える必要に迫られることもあります。
２：人間関係
人間関係を重視したい人は、社風に合う会社を選ぶといいでしょう。しかし、いい社風の会社は元気がよく、場合によっては体育会系になっていることもあるので、大人しい人は馴染めないかもしれません。こうした場合、面接などで職場を訪問した際に、社員の仕事ぶりを見ておくといいでしょう。
３：仕事内容
自分の仕事はもちろん、社会貢献度の高い企業を選ぶなど、仕事内容を重視したい人は、業界を絞らずにリサーチをしてみるといいでしょう。
４：負担が少ない仕事を選ぶ
仕事で体を壊した経験がある人は、負担の少ない仕事を優先することもあります。こうした場合、年間休日は多かったり、残業の少ない会社をリサーチしてみましょう。注意点は有給休暇の日数です。日数があっても取りにくい場合もあります。
４つの要素をすべて満たす転職先が見つかるまで活動をすればいいと思います。しかし、完璧な転職先が見つかるとは限りませんし、最終的には入社して仕事をしてみないとわからないこともあります。こうした場合、自分がどの要素を重視しているのかを再確認するといいでしょう。
事前のリサーチ＋α
待遇、社風、仕事の内容をリサーチするのはもちろんですが、中途採用の場合、ある程度の即戦力性は求められます。ですから、事前に自分がどのレベルの戦力になれるかどうかは考えておきましょう。初心者なので教えてくださいという姿勢では、年齢が上がるほど転職が不利になります。
評価を高める転職の方法とは？
一般的にはこれまでの経験を活かした転職先を探します。その場合、同じ業界でリサーチをしがちです。同じ業界の場合、経験を活かすことはできても、職場が変わったからと言って、成果が大きくなるとは限りません。この記事でオススメしたいのは、前後の業界に行くという転職方法です。
たとえば、印刷会社で仕事をしている場合、前は企画会社や広告会社になります。後は加工会社やポスティング会社になります。前の業界では印刷物の発注の仕事をすることでコストダウンに力を発揮することができるでしょう。後ろの業界では、印刷物の受注により売上アップに貢献できるかもしれません。
まとめ
この記事では、転職をする際に優先する要素について考えてみました。昨今転職は珍しくなくなりましたが、何度も転職をするのは体力的にも精神的にも疲弊します。まずは、自分が優先する様子をはっきりさせるところから転職について考えてみてはいかがでしょうか。
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