仕事が計画通りに行かない7つの理由

2022/04/20 2022/05/13

あなたは計画通りに仕事を進められる人でしょうか？

仕事でもプライベートでも計画通りに進ことは案外と多くはないのではないでしょうか。

仕事で部下がいる場合は、部下の性質のチェックまでが必要です。

サボる部下だと、当然ながら仕事がすすみません。

一方で、他人のせいではなく、自分の責任で計画が進んでいないこともあります。

この記事では、仕事が計画通りに進まない理由を考えてみます。

Contents

計画通りにいかない理由１：無理な目標になっている

そもそも論が無理な計画になっていることがあります。

市場の規模が小さくなっている中で、前年比20%アップという目標が現実的ではないことがあります。無理なことがわかっている計画にはモチベーションが上がりません。最初から、そこそこを目指すので、計画が遅れがちです。

数字だけの設定を行い、具体的な施策は各自が考える場合、考える人であればいいのですが、アイデアがない場合は、絵に描いた餅にしかなりません。

特に、数字の目標だけでは計画にすらなっていないことがあります。

アイデアがあっても、実行しなければ意味がありません。

いつまでに何をするのか

タスクを見える化して、リストを作成するか、ガントチャートを作成しなければ、計画の進捗がわからなくなります。

他の仕事と兼務をしている場合は、優先する仕事が日常のルーティンになりがちです。明日にしようと思いつつ、明日になれば、また明日を繰り返していると、どんどん計画が先送りされてしまいます。

受注産業などに多いのですが、そもそも予定が立てにくい場合は、計画を進める時間をあらかじめ確保しておくことが大切です。

日常業務をこなして、先送りしているうちに、タスク自体を忘れてしまうことがあります。複数のチームのメンバーが忘れている場合は、やらなくてもいいことになってしまいます。

先延ばしにした結果、期日が迫ってしまい、どう考えても無理となった場合は、諦めるしかありません。たっぷりとあったはずの時間がなくなることで、計画もストップしてしまいます。

チェック機能がない場合は、計画自体が忘れ去られて、なかったことになっていることもあります。こうなれば、反省する機会すらもなくなってしまいます。

この記事では計画が進まない7つの理由を紹介しました。思い当たることがあれば、すぐに計画に取り組んでください。

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